【诚展考勤工资管理】产检假薪资只有基本工资正常发放合理吗?

问:产检假薪资该怎么发放?怀孕期间请产检假,公司扣除了相应的绩效和全勤奖,只有基本工资正常发放,请问这样合理吗?答:一、产检时间规定如下:(1)由开始妊娠至第6个月末,每月检查一次;(2)由第7个月初至第8个月末,每月检查二次;(3)最后一个月每周检查一次,有特殊病者不在此列。每次产检时间用人单位与劳动者可视产检项目,路途远近等情况协商确定。医学上,每孕四周为一个月,与日常有所不同。二、根据《江苏…