【考勤合规性】公司违规要求员工强制加班如何维权?

问:公司考勤制度规定加班费一律按5块钱一个小时算,且经常加班到晚上九十点,请2天病假就扣1千多,应该怎么维权?我家孩子今年大学毕业后找了一家设计公司工作,因为长时间加班,身体吃不消,请了两天病假,被扣了一千块钱,而他一个月工资也就四千多。因为这个事情,我才发现一些其他问题,他合同期一年,但单位让履行了三个月试用期,多算的一个月试用期是不是应该给赔偿?经常加班到晚上九十点,周六周日也难得休息,加班费…