考勤软件

许多公司购买电脑考勤系统时，只是考虑用来代替纸卡机，在打卡的速度上，以及公司形象上有所提高，有的公司更是没有目的，只是觉得，现在很多公司都用“刷卡”了，买一个回来“跟上时代的进步”。于是，就找上几家来对比一下价格，选一个价格便宜的就上马。安装下来后开始打卡，发现不像“想象中”的那么方便，计算出来的考勤结果以及薪资结果完全“牛头不对马嘴”，于是，告诉系统提供商修改软件，但是，改来改去，几个月、一年过…

企业的HR存在考勤管理数据核查统计工作量大、业务处理繁琐费时，承担着一旦数据存在误差，员工会长期对HR部门存在不信任感，容易与员工产生摩擦。为了解决这些问题，相信绝大多数的企业也想到了通过考勤管理软件系统来解决这些问题，可使用的情况却不尽如人意，在考勤管理软件系统上线后，企业HR往往会发现只有在数据采集上实现了信息化，但对于排班异常以及加班单、请假单的数据统计分析核算上还是需要大量的手工核算，乃至…

苏州诚展信息技术有限公司最近应客户需求对人事考勤工资软件V3.0进行部分升级： 1.将原人事测评功能改为360度测评：自我评分、同级评分、上级评分、下级评分和外部评分；并且分为部门测评和个人测评； 2.增加劳保用品发放、押金收取、押金退还功能； 3.考勤结果数据（已处理完成的）可以进行直接导入,为无法安装考勤机的用户提供方便； 4.人事基本信息增加保险购买日期等15个字段； 5.人事定量测评结果也…