三期员工补偿

问：我是苏州一家公司的三期员工，正在家中休产假，可公司却宣布破产，我现在在产假期间公司应该怎么补偿我？答：1. 根据《中华人民共和国劳动合同法》的第四十七条规定 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工…