【诚展HR管理】人力资源管理最新规定:招聘不得限定性别、询问妇女婚育情况

企业HR们要注意啦,国家出台新规定:HR在招聘时不得限定性别、询问妇女婚育情况;给我们的人力资源管理带来不少挑战,当然也是社会进步的标志和对女性权益更加注重保护的体现。 相信不少女生们在面试的过程中经历过这样的对话“结婚了吗?”“打算什么时候生小孩?”“打算二胎吗?”这样的问题你反感吗?如果以后应聘再遇到这样的问题,你可以把这条消息亮出来! 九部门:招聘不得询问妇女婚育情况2月21日,人力资源社会…

【诚展HR干货】在招聘面试时问了这5个问题,那你就是优秀的HR了

海水可量,人心难测。人心的复杂和深邃,使我们难以像测量桌椅的长宽高一样来评估人,特别是当这个人是怀有强烈的企图来获取我们所提供的岗位时。 但如果不能对候选人进行精确的判断,又会对组织的发展和自己的工作造成极大的影响。招聘一个失败的候选人,不仅影响业务开展,增加用人成本,也会对招聘工作造成声誉和工作上的不良影响。怎么破?首先,这几个问题就不要再问了 招聘最常用的方式是面试,我们尽量会确保与候选人有面…