• 【诚展HR干货】签了竟业协议,但离职后并公司并未给予补偿金却又要求履行合法吗?

    洞察观点 2018-03-12

    问:原公司的劳动合同里有竞业禁止的条款,要求离职一年内不得从事与原公司有竞争关系的工作,但是我离职后,原公司没有给予我合理的竞业禁止补偿金,反而在我离职4个月后要求我履行竞业禁止协议,这个做法合法吗? 答: 根据《劳动合同法》用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。对负有保密义务的劳动者,用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款,并…

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