admin

58同城“996”风波，其实在说“要么忍，要么滚”！ 世界上本没有996， 干互联网的人太多了就有了996。 996是一种上班考勤的作息制度，多存在于创业公司，是指“早上9点上班，晚上9点下班，一周工作6天。 996是一种氛围，经常出现在创业公司，氛围一旦形成，很少人有按时上下班的勇气，就算没事干也要熬到9点以后，直到目送领导下班，现在它代表着“一家神奇的网站”。 9月1日20点，58同城CEO姚…

1.公司可以规定事假、病假、迟到、早退的相关规定，明确各种情形下不能连续、累计天数的情况，以此来约束员工的考勤。   2.员工提出请事假的，由本人填写《请假审批单》，明确请假的类型、事由、请假的时间，签字确认后再按用人单位相关工作人员的管理权限进行审核批准，由主管领导签字审批。这个实操中可以更灵活些，使用邮件审批或其他方式。   3.若员工在请事假到期后尚未返岗工作的，不要盲目的按照旷工进行处理，…

据媒体近日报道，宁夏将出台《自治区女职工劳动保护办法》，突出对女职工予以“经期、孕期、产期、哺乳期、更年期”五期劳动保护，其中还专门明确了“痛经假”，这一消息使得“痛经假”话题再次引起关注。 中新网记者梳理发现，截至目前，至少有10余省份在本地区的女职工劳动保护办法中提出女职工在一定条件下可休“痛经假”，最长可休二至三天。 10余省份明确痛经假 多地强调带薪休 “痛经假”的概念其实由来已久，199…

作者张矩，峰瑞资本董事、早期暨成长期项目负责人。张矩拥有超过 20 年的高科技领域行业经验，深入了解中美两国的互联网创业和企业 IT 环境。张矩曾负责 Google 和 YouTube 数据中心的构建与运维，并于 2006 年作为 Google 中国创始团队成员和首位运维人员，参与研发和服务环境建设。他还曾任 Joyent 中国区首席代表、友友系统首席运营官，以及光速安振执行董事。张矩还是国内最早…

不少创业的CEO朋友，由于自己并不擅长技术研发，所以经常会找到我问一些技术相关问题。比如“我的O2O项目是外包好还是自己招开发好？”“我要 怎样判断一个程序员是否优秀？”“如何才能吸引到靠谱的CTO？”“我不懂技术，如何管理技术团队？”“如何评估技术团队的产出？”等一系列的问题。 其实这些创业CEO们关心的问题大致可以分为以下几类： 首先，自己没有技术背景，不知道如何寻找技术合伙人和技术团队。关于…

中控ID100居民身份证阅读机具 二代身份证读卡器  身份证真假鉴别仪扫描仪 USB口     关于我们 / About Us 苏州诚展信息技术有限公司成立于2006年1月。诚展取自【诚信合作、共谋发展】首尾二字；公司定位于为中小企业提供管理软件的开发和信息技术方面的服务。自主研发的人事考勤工资管理软件、客户售后维修管理软件、3C贸易行业ERP、会员卡管理软件等已成功应用于上百…

众所周知，离职率一旦超过一定限度，会陷入恶性循环。不仅会对公司目前工作的开展造成损失，同时也可能影响到整个公司的工作气氛，产生诸多消极影响。 稳定，上对一个国家，下对一个企业，都是至关重要的。一般情况下，从应聘者的稳定性大致可以判断ta将留在公司的时间。深入思考来讲，面试时HR对应聘者稳定性的把控，间接影响着企业未来的人才流动率。那么在面试时HR究竟应该如何机智地判断应聘者的稳定性，以保证未来人才…

日前，有调查显示，72.6%的受访者平均每周加班1次及以上。具体来说，每周加班5次或5次以上的占5.6%，每周加班3~4次的占23.1%，每周加班1~2次的占43.9%。相信很多人都有加班加点的经历，看看以下关于加班加点的10个问题，你清楚吗？ 1、什么是加班加点？ 延长工作时间，依据《劳动法》第四十一条的有关规定，是指用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后，安排劳动者在法定工作时间以外…

苏州诚展完全自主开发的苏州海昌集团汽车4S店会员管理系统顺利通过验收，开始在整个集团50多个汽车4S门店全功能上线运行，实现了统一管理集团的会员、抵用券以及和公司SAP系统的衔接等功能； 整个项目分二期实施，一期主要实现会员管理的主要功能：会员基本信息、抵用券、限定规则设定、促销活动、成本规则、会员积分、充值、积分兑换、等级变动、卡号变更、会员消费、成本核算等，已于2015年底全部完工并稳定运行至…

经过一个月的修改调整，诚展软件网站改版初步完成，于今天上线，后续还需要再进行一些调整。   关于我们 / About Us 苏州诚展信息技术有限公司成立于2006年1月。诚展取自【诚信合作、共谋发展】首尾二字；公司定位于为中小企业提供管理软件的开发和信息技术方面的服务。自主研发的人事考勤工资管理软件、客户售后维修管理软件、3C贸易行业ERP、会员卡管理软件等已成功应用于上百家客户，并提供…