洞察观点

【考勤易分享】如何利用考勤系统进行休假请假申请和查询?

在公司没有实施考勤系统时,员工要申请休假单都需要填写纸质单据,然后交给所在部门文员或者主管,一步一步递交到人事考勤专员这边;
查询自己的剩余假期额度,更是要不停的找人事进行查询,不仅手续繁琐,而且费时费力;而如果公司使用考勤系统后,这一切都可以在线上在线完成申请、审批和查询;
线上查询自己的休假情况和假期额度方法:
个人登录考勤系统帐号后,可以通过考勤管理-考勤打卡记录查询、考勤每日结果查询、加班查询、休假查询等功能自助查询个人考勤情况,假期休假情况及假期余额;
通过考勤系统实现线上申请假单:
年假\缓休假\事假\因公出差\Work from Home:
申请途径:手机客户端申请(微信或者APP),电脑网页、windows客户端登陆,需要的信息为个人工号及密码,初始密码为个人身份证号后6位或者888888;
申请方式:个人申请假单时,系统中有足够假期余额方可提交,年假每年年初下发;审批方式:提交后,申请直接汇集到line manager 的邮箱 或者考勤系统帐号里, 并且可以 根据班次和休假时间分类呈现, 方便经理查看每个班次、 每天人员休假情况; 经理可以及集中审批,批量approval; 经理批准后,系统可以自动扣除相应的休假小时数; 可以提醒申请人,休假已经批准;
因公出差:线上申请,提交出差具体的往返时间,由line manager批准后,在系统中直接体现;
申请流程:参见上方;根据休假的天数,关联不同的审批流程和审批人;注意事项:需要及时更新人员信息,批量导入设置;
特殊假期:病假、产假、陪产假、婚假、丧假以及哺乳假和照顾假:需要支持材料的假期,线上申请(系统可提交扫描件),材料原件由HR统一管理保存;哺乳假和照顾假,可以输入开始日期和结束日期,系统自动根据上班天数折合小时数,倒班员工1小时/一天(11小时),常白班员工1小时/天(8小时)。结束日期后,即生产后和哺乳假结束后,照顾假和哺乳假自动清零;
提醒功能:病假累计满70天,160天,340天时提醒HR(邮件及系统内提醒);产假结束前1周,通知部门管理员及员工本人(邮件及系统内提醒),做好相关工作安排。异常考勤实时提醒员工本人(邮件或系统内提醒),经理需要每日处理。
年假清零时间可以自由设置,假期清零前1个月系统自动提醒;
企业使用考勤系统后,通过以上员工申请、领导审批等操作实现各种数据汇总、及时提醒等,大大方便了HR的日常事务性工作,有效提升了人事考勤管理效率和员工满意度。

来源:诚展考勤易人力资源管理系统团队总结

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