考勤管理系统

对公司来说，员工考勤打卡不是简单的朝九晚五固定时间点，工厂考勤、连锁店考勤等分N种情况，当然考勤易的考勤系统也是可以自定义多种打卡场景来计算出考勤结果，现在我们来看看考勤打卡的场景可能性：考勤打卡的情况分为很多种，对于小公司来说，可能很简单，但对于大公司来说，一个产品覆盖所有打卡场景似乎是不可能的。就考勤的类型来说，大公司的考勤类型可能分为严格考勤、弹性考勤、开放考勤要打卡、开放考勤只打一次卡、开…

大华H8900考勤设置如何操作？大华H8900管理平台的考勤设置方法是怎样的？如何在考勤管理系统中进行H8900的考勤设置？大华H8900管理平台的考勤设置方法和流程如下:首先请大家做好以下两个步骤：1. 【业务导航】–【一卡通应用】–【门禁管理】–【添加设备】2. 【业务导航】–【一卡通应用】–【考勤管理】接下来，我们再具体演示一下考勤…

在考勤系统手机APP模块上操作考勤之前，首先了解一下公司的考勤打卡说明 考勤制度之考勤规则公司统一采取打卡记录考勤，考勤打卡应由本人亲自办理，不得委托他人考勤，更不得代替他人考勤考勤时间：9:00-18:00考勤打卡时间：早9:00前，晚18:00后，一天2次不可缺；午休1小时（12:00-13:00）无需打卡考勤系统取一天中最早和最晚的打卡数据打卡方式：扫描前台二维码打卡移动打卡：闸机打卡（部分…

考勤管理系统主要用于工厂公司员工上班的时间管理，工厂考勤管理系统是公司的考勤记录等相关情况的管理系统。是考勤软件与考勤硬件结合的产品，一般为HR部门使用，掌握并管理企业的员工出勤动态。狭义上定义，考勤管理系统单指考勤软件管理系统，包括用人脸识别考勤卡采集、手机打卡、智能排班、考勤处理、考勤汇总报表等等。在针对企业，在包含薪资计算模块的情况下，可以灵活定义各个工资项目的计算公式，自动调用员工的出勤数…

员工离职时需要在考勤系统里进行申请，交接宿舍、办公信息等，还需要在线下进行员工工服、办公材料等的交接等。员工离职流程：一.离职申请1.间接人员如果有固定资产，需在考勤管理系统的协同办公模块中发起资产转移（OA-TTafat111）流程签核完成后，方可申请离职流程；2.员工本人/部门助理在考勤系统的OA模块中发起离职申请流程- HR007-间接人员离职交接单(OA-SAP)，正式员工提前30天，试用…

新员工入职公司时，一般分线下入职流程和考勤系统登记入职两个部分，比如采集人脸指纹考勤、读取身份证信息，分配工号、工时制和打印工卡等：制造工厂的员工入职流程：第一天初试：时间：周一至周六上午8:00~10:30；下午13:00~15:30地点：工厂3号门免费直招处员工基本资料填写时间：8:00—13:30地点：员工入职办理中心人证对比、领取牌使用华视身份证读卡器读取员工身份证信息；如果身份证照片和本…

工厂在实施考勤管理系统前，都会将公司的请假制度归纳总结，以便录入系统，进行后续的请假和工资核算，至于请假如何扣薪？哪些假别是有薪假？有薪假怎么申请？年休怎么算？请假就要扣工资吗？假期工资到底该这么算？等等HR和员工关注的问题都会在系统中进行一一设置。在介绍不同的请假类型前我们先讲一个缺勤时薪计算公式的概念。缺勤时薪=工资项目总额÷计薪天数÷8工资项目包含基本工资、司龄奖、专业加给、主管加给、住房津…

考勤易考勤管理系统中考勤处理完后计算工资时，其中的个税是怎么算出来的呢？我们现在就来讲解一下新个税法于2019年1月1日起正式施行,在新个税制度下个税算法和之前真的不一样了，大家关心工资怎么扣税？预扣预缴是什么？年终怎么汇算清缴？以前是每月单独计算个税，而2019年起采用每月预扣预缴、次年统算多退少补的计算方法。也就是说还是每月算一次缴一次，不同的是算法由根据单月数据算，修改为按累计数据计算。具体…

考勤易考勤管理系统中不仅有考勤处理模块，也有薪资模块，以下我们以昆山某电子工厂的工资项目设置为例，来讲讲工资项目和考勤是如何结合的？工资组成：0级A类员工（基本工资+加班费+岗位津贴+夜班津贴+司龄奖+餐补）薪资明细1、 基本工资：2020元（昆山2020年最低基本工资）,时薪11.61元（基本工资/21.75/8）2、 加班费：工作日加班（加班一）=时薪*加班小时*1.5倍休息日加班（加班二）=…

考勤易考勤管理系统中不仅有考勤处理模块，也有薪资模块，当考勤处理完成后就要进入薪资计算处理功能进行公司的工资计算和发放，以下我们以昆山某电子工厂的考勤工资处理发放为例介绍：首先是确定公司的薪资发放时间：依人事薪酬考勤制度规定，当月薪资次月10号发放（含离职人员）。（小王，因个人原因计划5月20日办理离职，那他4月1日~4月30日期间的工资在5月10日发放，5月1日~5月20日的薪资于6月10日发放…