【诚展考勤工资】考勤加班工资怎么算?加班工资计算基数怎么确定?

一、基数确定

加班工资的计算基数为劳动者所在岗位相对应的正常出勤月工资，不包括年终奖，上下班交通补贴、工作餐补贴、住房补贴，中夜班津贴、夏季高温津贴、加班工资等特殊情况下支付的工资。

基数确定具体原则详见各省市的《企业工资支付办法》相关条款。

二、月计薪天数

月计薪天数＝（365天–104天）÷12月＝21.75天

加班的日工资计算＝加班工资计算基数÷21.75
加班的小时工资计算＝加班工资计算基数÷（21.75×8）

三、各类工时

加班时间/工时制度	标准工时制	综合工时制	不定时工时制
工作日	按不低于劳动者本人小时工资的150%支付劳动报酬。	周期内与标准工时比较后多出的小时数（扣除法定假已按300%支付报酬的工作时间），按150%支付劳动报酬。	——
休息日	不能安排补休的，按不低于劳动者本人日或小时工资的200%支付劳动报酬。	——
法定节假日	按不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付劳动报酬。